KVINNOR I FORDONSBRANSCHEN

Vi på Askling Bil fick ta del av värdefulla insikter och reflektioner när Sveriges mäktigaste kvinnor inom bilbranschen möttes i augusti-23.  Eventet anordnades av Motorbranschens Riksförbund för att diskutera framtidens möjligheter och utmaningar. Utöver att utnämna de mäktigaste kvinnorna i branschen var det också en mäktig talarlista med bland annat;

  • Astrid Linder - forskare & professor som ligger bakom framtagande av världens första kvinnliga krockdocka
  • Romina Pourmokhtari – Kultur- och miljöminister men också den yngsta ministern någonsin. Hon brinner för klimat och miljöfrågor och hur vi gör en snabb omställning i Sverige
  • Josefine Boqvist - VD och egenföretagare med passion för AI och digital transformation

Samtliga talare lyfte vikten av mångfald inom företag som ger verkliga effekter. Mångfald har positiva effekter på konkurrenskraft, förmåga att möta omvärldens utmaningar likväl som det genererar lönsamhet. Dyster statistik från Motorbranschens riksförbund visade att andelen kvinnor i den svenska bilbranschen 2021 endast var 9 procent.

Vi på Askling Bil ser också affärsnyttan av en framtid där kvinnor och män tillsammans bidrar till ökad innovation och kreativitet. Vi har ett ansvar att sprida det budskapet och att få fler kvinnor att välja vår bransch. Bilindustrin har utvecklats mycket de senaste åren och kommer att fortsätta utvecklas. Då är det vårt uppdrag att utvecklas med den och ha rätt personer med rätt kompetenser.

För att göra skillnad och påbörja förändringsresan måste män i företagsledande positioner våga öppna upp för nya perspektiv. Motorbranschen behöver kvinnor till positioner i ledande befattningar likväl som i organisationen i stort. Men förändringsresan behöver också börja tidigare än så. Redan i skolan behöver vi få unga tjejer att intressera sig för tekniken och utvecklingen inom motorbranschen. Och de fordonstekniska utbildningarna behöver våga ändra och modernisera sig för att få in fler kvinnliga sökande.

Inom Askling Bil har vi samma utmaning som branschen i stort men hos oss har skiftet och förändringsresan redan börjat. Som ett av världens största varumärken har Toyota och vi på Askling Bil ett stort ansvar att gå i bräschen vad gäller att vara ett modernt och framåtriktat företag. 

Om arbetsgivare, utbildningsinstanser och medarbetare tillsammans jobbar med frågan kan vi tillsammans förändra nuläget. Det behövs för att säkra branschens fortlevnad, såväl kompetensmässigt som innovationsmässigt.

Lediga tjänster

Nedan hittar du alla våra lediga tjänster just nu. Om du hittar något som passar, skicka in en ansökan idag!

Just nu har vi inga lediga tjänster, du kan alltid skicka en spontanansökan!

Stories

LÄR KÄNNA: ALEX

Hos oss jobbar många härliga människor som bidrar till vår familjära stämning. Här är en av dem, lär känna Alex! Vem är du och vad jobbar du med? Mitt namn är Alex och jag jobbar som servicetekniker på Askling Bil i Motala Hur länge har du jobbat hos oss? Jag har jobbat i ungefär 5 år, men ...
Läs mer

LEDARSKAP

Med ett bra ledarskap följer nöjda, motiverade och engagerade medarbetare vilket i sin tur genererar ökad lönsamhet och bidrar till organisationens totala framgång. Med detta som bakgrund satsar vi på att ge ledare inom vår organisation rätt förutsättningar, verktyg och stöttning att leda sina ...
Läs mer

KVINNOR I FORDONSBRANSCHEN

Vi på Askling Bil fick ta del av värdefulla insikter och reflektioner när Sveriges mäktigaste kvinnor inom bilbranschen möttes i augusti-23. Eventet anordnades av Motorbranschens Riksförbund för att diskutera framtidens möjligheter och utmaningar. Utöver att utnämna de mäktigaste kvinnorna i ...
Läs mer

MÖT REBECKA OCH JOHNNY

Läs mer om hur det är att arbeta inom administration hos oss!
Läs mer

MÖT KARIN OCH ULF

Läs mer om hur det är att arbeta inom försäljning hos oss!
Läs mer

MÖT MIKAEL OCH MATTIAS

Läs mer om hur det är att arbeta inom vår skadeverkstad!
Läs mer